Asegura Cinépolis que su ex empleada embarazada renunció ‘voluntariamente’

- en Noticias

cinepolisXalapa,. Ver. A través de un comunicado el grupo empresarial Cinépolis negó que sus empleados de Cinépolis El Dorado, haya discriminado y despedido a la joven Keyla Díaz Martínez por estar embarazada pues su ex empleada «renunció voluntariamente y aún no ha cobrado su finiquito».

Plumas Libres dio a conocer el caso de la joven quien denunció que fue obligada a fimar su renuncia después de informar a sus jefes inmediatos que estaba embarzada.

Me mantuvieron retenida por más de 4 horas hasta que me obligaron a firmar los documentos para ser despedida“ dijo y agregó que ya procedió penalmente contra la empresa por maltrato, discriminación y despido injustificado.

A continuación el comunicado íntegro de Cinépolis:

Debido a las reacciones que ha suscitado un supuesto despido por embarazo, Cinépolis aclara que no ha despedido ni discriminado a nadie por esta condición, pues la compañía trabaja bajo un estricto código de ética que prioriza el respeto y la equidad hacia los colaboradores sin hacer distinciones de ningún tipo. Es de nuestro interés precisar que la ex colaboradora que ha denunciado este hecho, renunció voluntariamente a su cargo, haciéndose responsable en su momento de haber incurrido en una conducta deshonesta que atenta contra las prácticas y filosofía de Cinépolis y sin que hasta el momento haya pasado a recoger el finiquito correspondiente, el cual está disponible desde la fecha siguiente de su separación.

En los casos en que la empresa se ha visto obligada a separar de su cargo a algún colaborador, lo ha hecho con estricto apego a la ley y cumpliendo las normas correspondientes.

No es la excepción para este hecho del que se hizo referencia en las últimas horas, en el que en todo momento se actuó conforme a los procesos establecidos y dentro del marco de la ley, por lo que Cinépolis presentará las pruebas correspondientes ante las autoridades competentes

Nuestro objetivo es ser ejemplo en el respeto de los derechos humanos en todas nuestras actividades, incluyendo el trato que brindamos a nuestros colaboradores, clientes y al público en general.

Comentarios

  1. jajajaja sii claro! dudo que sean los dueños de la empresa quienes se encarguen de despedir gente! y el empleado tuvo que decir algo! ahora resulta que las mujeres trabajamos por hooby!jajaja

  2. Desafortunadamente no pasara nada, la trabajadora tendra que aceptar la prepotencia de estas empresas y otras como chedraui que violan la ley laboral a toda madre, quien le dice a chedraui algo por violar los derechos de sus trabajadores o el aumento en sus mercancias de un dia para otro, hacen lo que se les da su pinche gana pero eso si apoyan con dinero las campañas de otras ratas llamados politicos

    1. Yo si, es mi amiga y es una persona honesta tv responsable, he sido testigo de como ha tenido que trabajar para terminar su carrera, tan bueno fue su desempeño que la vi crecer dentro cinepolis, pase lo que pase sacará a su hijo adelante, yo la respeto mucho por atreverse por lo menos a luchar.

  3. Quien renuncia a un trabajo en estos tiempos y salvo que ella esta embarazada y necesita el dinero para su parto … que poca

Deja una respuesta

Tu dirección de correo electrónico no será publicada. Los campos obligatorios están marcados con *